紹介予定派遣とは

紹介予定派遣とは、文字通り派遣先企業への正社員登用を前提とした、派遣です。

派遣期間中は一般の派遣社員と同様の扱いになります。

しかし、正社員登用を前提としているわけですから、

派遣先企業は派遣社員の知識や能力の程度を知りたくなります。

そこで、派遣先企業は派遣社員に対して試験を行う事を認められています。



【派遣社員に対する試験の実施】

@派遣期間が終了し、求人と求職(要望と条件)の確認後なら行ってもよい。

A派遣期間終了後すぐに正社員登用の予定なので、試験は派遣終了予定日の概1週間ぐらい。



上記の条件や時期をみて行う事が多いです。もちろん不採用になることも

ごくごく稀にあるようです。
posted by 派遣丸 at 23:09 | Comment(0) | TrackBack(0) | 派遣の種類について
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